Dossierbeheerder gemeentenbelastingen (M/V/X)

Werkgever

De Stad Brussel telt ongeveer 4000 medewerkers en beheert ook nog eens een uitgebreid onderwijsnet. Dat zorgt ervoor dat de Stad een van de grootste werkgevers van het Brussels Gewest is. En toch ben je bij ons geen nummer! Onze dagelijkse inzet voor de Stad zorgt ervoor dat we ons met elkaar verbonden voelen. Samen zetten we ons in voor de duizenden inwoners, bezoekers en gebruikers van de hoofdstad!

Het Departement Begroting en Financiën van de Stad Brussel is verantwoordelijk voor de boekhouding en het begrotingsbeheer van de Stad en voor het vaststellen en innen van gemeentebelastingen. Het is ook verantwoordelijk voor de identificatie van belastbare feiten, de registratie en inning ervan en voor het beheer van administratieve geschillen met betrekking tot de gemeentebelastingen.

Functie

Je bent verantwoordelijk voor de dossiers met betrekking tot de inkohiering en de inning van gemeentebelastingen, gerelateerd aan belastingen, in overeenstemming met de geldende wetgeving en procedures.

Je maakt deel uit van het team voor de aanslag en het team voor de inning, die respectievelijk uit 7 en 9 personen bestaan. Je werkt ook nauw samen met de andere diensten van het Departement Budget & Financiën.

TAKEN

• Je stelt dossiers op en behandelt ze met betrekking tot de inkohiering en de inning van gemeentebelastingen. Je controleert en analyseert de belastinggegevens om ervoor te zorgen dat deze conform zijn.
• Je stelt verschillende brieven, e-mails en andere documenten op voor belastingplichtigen, notarissen, gerechtsdeurwaarders, werkgevers, enz.
• Je informeert, adviseert en geeft hen informatie over hun dossiers, de geldende wetten en procedures.
• Je ondersteunt de belastingplichtigen bij het opstellen van aanslagen.
• Je neemt de inning van een of meer specifieke belastingen op zich, maar biedt ook hulp bij andere belastingen indien nodig.
• Je registreert de inkomsten van gemeentebelastingen.
• Je volgt opleidingen en ontwikkelt je expertise.
• Je rapporteert en communiceert de relevante informatie aan uw diensthoofden om verslag uit te brengen over de voortgang bij het behalen van de doelstellingen.

Profiel

• Je bent in het bezit van een bachelor diploma.

Of je voldoet aan de interne bevorderings- en mobiliteitsvoorwaarden voor een post niveau B voord de functie in de graad van secretaris.

Indien je je diploma behaald hebt in het buitenland, is op enkele uitzonderingen na, een gelijkwaardigheidserkenning door NARIC-Vlaanderen nodig (https://www.vlaanderen.be/gelijkwaardigheidserkenning-van-een-buitenlands-diploma-of-getuigschrift-in-vlaanderen)

• Je bent analytisch en nauwkeurig.
• Je bent proactief en oplossingsgericht.
• Je communiceert goed en bent in staat om ingewikkelde zaken duidelijk uit te leggen en te vereenvoudigen.
• Je bent vindingrijk en zelfstandig.
• Je bent tweetalig Frans-Nederlands.
• Je beheerst de Office Suite (Outlook, Word en Excel) en heeft een goede spelling.

Aanbod

• Een voltijds contract voor onbepaalde duur.
• Bruto maandelijks salaris: minimum 2 878,47 euro's (dat kan hoger zijn afhankelijk van de waardering van eerdere werkervaringen, familiale situatie en het slagen voor de taalexamens).
• U kunt een schatting van uw salaris krijgen via onze onze salarisberekeningshulpmiddel
• Een tweetaligheidspremie.
• Eindejaarspremie en vakantiegeld.
• Maaltijdcheques (8€, waarvan 6,91€ ten laste van de Stad Brussel).
• Geniet van 36,5 dagen betaald verlof, 4 dagen vastgesteld verlof door de Stad en 10 wettelijke feestdagen.
• Mogelijkheid tot een voordelige hospitalisatieverzekering en dekking van het remgeld door de Stad voor medische zorg, voor u en uw gezin in het UZ Brugmann, UMC Sint-Pieter, Institut Jules Bordet en Koningin Fabiola Kinderziekenhuis.
• Pensioenplan voor contractuele medewerkers ter waarde van 3% van het bruto salaris.

• De meeste van onze administratieve functies zijn hybride met de mogelijkheid tot telewerken na 6 maanden, gekoppeld aan een forfaitaire tussenkomst van 20 euro per maand.
• De Stad Brussel voldoet aan uw behoeften op het gebied van professionele ontwikkeling door regelmatige trainingen aan te bieden.
• Onze werkplekken zijn gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer en het MIVB-abonnement wordt 100% terugbetaald, er is ook een tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC, fiets).

SOLLICITEREN

Stuur ons via http:// jobs.brussel.be uw kandidatuur (cv + motivatiebrief samen met een kopie van het vereiste diploma) ten laatste op 9/10/2024. Met onvolledige kandidaturen wordt geen rekening gehouden.

Een eerste selectie zal plaatsvinden op basis van het CV en de motivatiebrief door de Dienst Werving. De kandidaten die beantwoorden aan het profiel worden telefonisch uitgenodigd voor pc-testen en een selectiegesprek. Dit gesprek heeft plaats in aanwezigheid van een selectiecomité en peilt naar de motivatie, de gedrags- en technische competenties.

De Stad Brussel selecteert kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid op basis van hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.

Wij moedigen personen met een handicap aan om te solliciteren en zullen rekening houden met eventuele aanpassingen die noodzakelijk zouden zijn tijdens de aanwervingsprocedure of voor de integratie binnen onze administratie.